2025
2026
avancement
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Thème
Réinventer l'expérience collaborateur
L'équipe
Pourquoi ?
Dans le contexte actuel de transformation et d'attentes nouvelles des employés, il est essentiel de redéfinir notre approche managériale afin de répndre aux défis qui se posent à Val d'Isère Téléphériques. La vision révisée du management doit s'attacher à accroître l'engagement des collaborateurs, à accompagner nos salariés pour les faire évoluer, à optimiser la communication interne et à promouvoir un environnement de travail collaboratif.
Description
Le projet s'articule autour de 3 objectifs : - Partager la nouvelle vision de l'entreprise avec tous les managers afin qu'ils puissent incarner et diffuser cette vision et cette stratégie. - Former nos nouveaux managers et continuer à soutenir nos encadrants expérimentés pour les aider à transmettre la nouvelle vision et à favoriser le développement des collaborateurs. - Accompagner nos employés pour renforcer leur engagement et leur investissement.
Chiffres clés
